Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde (TBMM) görüşmeleri süren 86 maddelik torba yasa teklifi, çalışma hayatını yakından ilgilendiren birçok kritik düzenlemeyi içeriyor. Yasa teklifinin 55 maddesi daha önce kabul edilirken, kalan 31 maddede ise milyonlarca vatandaşı ilgilendiren taşerona kadro, ev kadınlarına emeklilik desteği, 3600 ek gösterge ve Bağ-Kur prim indirimi gibi önemli başlıklar öne çıkıyor.
TAŞERON İŞÇİLERE KADRODA SONA DOĞRU
2023’te gündeme gelen taşeron işçilere kadro düzenlemesi, torba yasanın ikinci bölümünde yer alıyor. Yaklaşık 100 bin taşeron işçiyi ilgilendiren bu düzenleme, TBMM Genel Kurulu’nda kabul edildikten sonra Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girecek. Kadroya geçiş sürecinde, kamuda fiilen görev yapan taşeron işçilerin kadroya alınması hedefleniyor.
3600 EK GÖSTERGE TÜM MEMURLARA GENİŞLİYOR
Yeni düzenleme ile birlikte birinci dereceye ulaşan tüm memurlara 3600 ek gösterge verilmesi planlanıyor. Daha önceki ek gösterge düzenlemesinden yararlanamayan şef, tekniker, veri hazırlama kontrol işletmeni gibi unvanlara sahip kamu çalışanları da bu kapsama dahil edilecek. Yaklaşık 500 bin memurun yararlanması beklenen düzenlemeyle hem emekli aylıkları hem de ikramiyelerde artış sağlanacak.
BAĞ-KUR'LULARA 7200 GÜNLE EMEKLİLİK FIRSATI
Torba yasa ile küçük esnaf olarak tanımlanan ve 10’dan az çalışanı olan Bağ-Kur’lular için prim gün sayısı 9000’den 7200’e düşürülüyor. Bu düzenleme sayesinde 1 milyonun üzerinde Bağ-Kur’lunun erken emeklilik hakkı kazanması öngörülüyor. Özellikle 8 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olan EYT’li esnaf için emeklilik yolu kolaylaşıyor. Böylece SSK’lılar ile Bağ-Kur’lular arasındaki prim farkı önemli ölçüde kapanacak.
EV KADINLARINA EMEKLİLİK DESTEĞİ GELİYOR
Ev kadınlarını sosyal güvenceye kavuşturmayı amaçlayan düzenleme kapsamında, isteğe bağlı sigorta primlerinin üçte biri devlet tarafından karşılanacak. Bu destekle birlikte ev kadınları, aylık 4.267 TL prim ödeyerek emeklilik hakkı kazanabilecek. Düzenleme yürürlüğe girerse, devlet 2.133 TL’lik prim katkısı sağlayacak. Bu adım, ev kadınlarının sosyal güvenlik sistemi içinde yer almalarını teşvik edecek.
ANNELERE YIPRANMA PAYI VE ERKEN EMEKLİLİK
Tasarıda, çocuk sahibi kadınlara yönelik yeni bir emeklilik modeli de yer alıyor. Ağır işlerde uygulanan yıpranma payı modelinden esinlenen sistemde, çocuk sayısına göre emeklilik yaşı düşürülecek ve prim gününe ilave yapılabilecek. Bu sayede kadın çalışanlar, çocuk sayısına bağlı olarak daha erken emekli olabilecek.
TAMAMLAYICI EMEKLİLİK VE SAĞLIK SİSTEMİ GELİYOR
Torba yasada yer alan bir diğer dikkat çekici düzenleme ise tamamlayıcı emeklilik sistemi. Bu sistemle, mevcut sosyal güvenlik yapısına ek olarak işveren katkılı ikinci bir emeklilik sistemi kurulması planlanıyor. Otomatik katılım sistemi, tamamlayıcı emeklilik yapısına dönüştürülerek çalışanların emeklilikte ek gelir elde etmesi hedefleniyor.
Meclis’te görüşmeleri süren torba yasa teklifi, Türkiye’de çalışma hayatında uzun zamandır beklenen pek çok reformu hayata geçirmeye hazırlanıyor. Taşeron işçilere kadro verilmesi, Bağ-Kur prim gün sayısının düşürülmesi, ev kadınlarına emeklilik desteği ve 3600 ek gösterge gibi düzenlemeler, milyonlarca vatandaşı doğrudan ilgilendiriyor. Yasanın kısa süre içinde kabul edilerek yürürlüğe girmesi bekleniyor.